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就业网站 Indeed 和 Glassdoor 最近发布的一份报告显示,2023 年的工作场所趋势表明,工人将继续占据上风,如果雇主想留住员工,他们将不得不增加薪酬、福利和其他围绕多元化和包容性的举措。 根据该报告,Indeed 和 Glassdoor 的研究人员调查了 4,049 名 18 岁及以上的工人,并咨询了经济学家,以确定将在长期内重塑劳动力市场的五大趋势。 该报告的第一项预测是,到 2023 年,将有更多员工要求晋升和寻找高薪职位,以跟上因通货膨胀导致的物价上涨。 当谈到雇主时,该报告建议他们将更加关注招聘和留住员工的活动,因为员工正在寻找更高薪酬的工作 以下是 Inde
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